Annie, membre de l’équipe d’évaluation d’impact, apparaît à l’écran.
« Bonjour, je m'appelle Annie, puis je travaille en évaluation d'impact à Ressources naturelles Canada. Donc, qu’est-ce que je fais dans mon rôle au quotidien, c'est que je m'assure que les processus d'évaluation d'impact sont bien respectés. Dans le fond, la diversité dans les évaluations d'impact, c'est très important parce que les effets que les projets entraînent sont quand même assez complexes. Donc, de un, il va y avoir des effets qui sont diversifiés. On a besoin, pour bien comprendre tous ces effets-là, d'une diversité, par exemple, de disciplines. [Bl1.1]Donc vraiment, une diversité de profils vraiment très importante. Aussi ç’a été quand même aussi démontré, même sur le plan de la recherche, que des équipes quand même diversifiées, même dans les équipes de recherche, ça mène à de meilleurs résultats, puis ça peut pousser à l'innovation. Donc, pourquoi c'est important aussi en évaluation d'impact? Dans nos équipes en évaluation d'impact, on est une équipe diversifiée aussi. On est une équipe composée de plusieurs personnes qui ont des origines culturelles et des genres diversifiés. Puis c'est important d'avoir ces points de vue divers, parce que ça mène à poser des questions qui sont différentes. Puis aussi à avoir un point de vue vraiment global, holistique d'un problème, puis à amener des réponses vraiment complètes. Donc, la diversité, c'est important, autant pour la science que pour les équipes d'évaluation d'impact qui vont être amenées à soumettre des avis. »
Le mot-symbole du Canada apparaît à l’écran.